Conciliación e Igualdad

¿Por qué lo hacemos?

Uno de los principales retos sociales a los que nos enfrentamos es la igualdad entre hombres y mujeres. El futuro de cualquier sociedad avanzada pasa por lograr que la igualdad, la conciliación y la responsabilidad conjunta formen parte del día a día de empresas, familias y organizaciones.

¿Qué nos proponemos?

• Avanzar en la conciliación corresponsable y en la igualdad de mujeres y hombres en el ámbito laboral y empresarial.
• Impulsar la conciliación e igualdad de género en diversas empresas y organizaciones guipuzcoanas.

¿Cómo lo hacemos?

Las experiencias piloto ya están trabajando en nuevos modelos de organización que promueven la responsabilidad conjunta y disminuyen la desigualdad de género en el ámbito laboral:

• Apoyando a las empresas participativas a gestionar el cambio e incorporar la igualdad y la conciliación en su estrategia empresarial.
• Concienciando a responsables y trabajadores y trabajadoras de las empresas sobre la importancia de la conciliación, igualdad y corresponsabilidad.

¿Qué nos puede aportar?

Mejorar el posicionamiento de las empresas guipuzcoanas a nivel estatal y europeo respecto al fomento de la igualdad de género y la conciliación familiar, caminando hacia una Gipuzkoa cohesionada y socialmente comprometida.